Talento Dinamico S.r.l., Consulenza e Formazione
Intervista ad ALDO COLELLA GAROFALO, socio fondatore di Talento Dinamico – divisione Education
Aldo Colella Garofalo, una vita trascorsa nel mondo della formazione per cui ha una vera e propria passione, è socio fondatore di Talento Dinamico.
In cosa si distingue l'offerta formativa di Talento Dinamico?
La nostra offerta si basa sul metodo delle simulazioni, attorno al quale costruiamo dei programmi ad hoc, in funzione delle necessità di ciascun cliente. Secondo noi, nell'attività lavorativa uno dei metodi migliore per apprendere è l’esperienza (ammesso che si impari a riflettere sulle sue lezioni...). Tuttavia, all’interno di una realtà aziendale, commettere degli errori ha dei costi e delle conseguenze. Un metodo alternativo di apprendimento pertanto è utilizzare una simulazione ben progettata della realtà, che insegni a riflettere sull’esperienza e a comprendere i principi fondamentali di un sistema.
Come è strutturata la vostra offerta?
All’interno dei percorsi formativi e consulenziali utilizziamo le business simulation per aiutare i partecipanti ad acquisire, su base esperienziale, quegli elementi di comprensione del business a tutto tondo che soltanto una visione complessiva può dare.
Le business simulation che utilizziamo sono state create da Celemi, società svedese di cui siamo Solution Provider per l’Italia. Sono simulazioni che vengono utilizzate da aziende leader di tutto il mondo quali Shell, Siemens, Motorola, Ikea, Auchan, Microsoft e molte altre ancora.
Qual è il vantaggio di una business simulation?
Questa metodologia didattica consente di sviluppare pensiero critico e capacità di problem solving in attività nelle quali i partecipanti sono liberi di scegliere tra diverse strategie, senza doverne subire le conseguenze operative, e di valutare impatti e risultati diversi in funzione dell’impostazione stabilita. Grazie a queste simulazioni si ottengono reale apprendimento e forte motivazione per i partecipanti, e risultati in grado di fornire un impatto duraturo per l’azienda nel suo insieme.
In quali aree erogate formazione?
La nostra offerta per quanto riguarda le simulazioni si concentra sulle aree di maggior impatto per i risultati di business dell’azienda: la vendita, il servizio al cliente, l’allineamento dell’organizzazione nel perseguire gli obiettivi strategici, anche se grazie alla nostra struttura di 50 consulenti, tra soci e collaboratori, siamo in grado di offrire formazione praticamente in ogni area aziendale.
www.talentodinamico.com
|
Consigli Utili
